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Technicien de parc informatique CDD de 4 mois (Nantes)

Emploi - Catégorie B

Référence : S-ASC_DSN2019

Date de publication de l'offre : 04 juillet 2019

Lieu de travail : Sully 2, 11 rue Henri Cochard, 44000 Nantes

Rattachement :Direction générale ressourcesDirection solutions numériquesService assistance et support client

Sous l'autorité hiérarchique du chef de service

Mission :

Mission de technicien de parc informatique en remplacement pour une durée de 4 mois de septembre à décembre 2019

  • Assure la gestion de l’inventaire matériel et logiciel en relation avec les installateurs. Est garant de la cohérence de la base d’information technique et comptable. Gère le dispositif d’approvisionnement en matériel et consommables.
  • Dans le cadre de projets de déploiement ou de déménagement, il coordonne, organise l’installation et la garantie de fonctionnement des équipements informatiques et/ou téléphoniques (matériels et logiciels) liés au poste de travail. À la demande des utilisateurs, il assure la maintenance (à distance ou sur site) de ces équipements et traite les incidents.

Activités :

Gestion du Parc Informatique :

  • Met à jour le référentiel de configuration, conçoit les procédures de gestion de parc et s’assure de leur mise en oeuvre
  • Crée les bons de commande, bons de livraison, factures dans l’outil de gestion de configuration
  • Est force de proposition sur les évolutions de stratégie d’équipement
  • Assure la gestion fonctionnelle de l’outil ITSM
  • Gère les consommables.

Activités Générales :

  • Pilote l'installation initiale des équipements informatiques et/ou téléphoniques (inscription des équipements dans le parc)
  • Gère l’exploitation des imprimantes et multifonction de la collectivité (recueil des compteurs) et les consommables
  • Gère le parc informatique connecté au réseau
  • Gère le parc d’appareils de mobilité (smartphone / tablettes)
  • Suit l’évolution de l’équipement
  • Contrôle la conformité des équipements avec les référentiels
  • Met à jour le référentiel en effectuant les mouvements et sortie de parc.

Profil souhaité :

Filière : Technique

Catégorie : B

Cadre d'emploi : Technicien

Compétences attendues :

Connaissances et expériences :

Techniques :

  • Outils bureautiques et collaboratifs
  • Techniques et outils d'exploitation

Méthodologiques :

  • Normes et référentiels : qualité

Aptitudes :

  • Sens du Service
  • Aptitudes relationnelles
  • Respect des règles
  • Rigueur
  • Autonomie et esprit d'initiative

Conditions à remplir :

Mission de remplacement pour une durée limitée : de 4 mois.

Modalités de candidature :

Les personnes intéressées voudront bien adresser leur candidature, avant la date limite de dépôt et sous référence accompagnée d’un curriculum vitae détaillé, lettre de motivation sur le site du Conseil départemental de Loire-Atlantique : www.loire-atlantique.fr

À l’attention de Monsieur le Président du Conseil départemental de Loire-Atlantique

Contact

Stéphane ROUX, Chef de Service assistance et support client : 02.40.99.03.30

stephane.roux@loire-atantique.fr

Caroline CHAFFIRAUD, chargée de recrutement : 02.40.99.12.01

caroline.chaffiraud@loire-atlantique.fr

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Date limite de réponse : 30 août 2019